Просмотр коллекции по группе - По автору Гурбан, И. А.
Отображение результатов 1 до 13 из 13
Дата публикации | Название | Авторы |
2016 | Автоматизация анализа устойчивости регионов к социально-экономическим кризисам | Гурбан, И. А.; Печеркина, М. С.; Лыков, И. А.; Gurban, I. A.; Pecherkina, M. S.; Lykov, I. A. |
2015 | Глобальные образовательные тренды: вызовы для России | Гурбан, И. А.; Gurban, I. A. |
2015 | Динамика индикаторов инновационного развития Уральского федерального округа | Гурбан, И. А.; Боярских, А. И.; Gurban, I. A.; Boyarskih, A. I. |
2018 | Динамическое моделирование трудовой миграции кадров между научными организациями | Tarasiev, A.; Gurban, I.; Тарасьев, А. А.; Гурбан, И. А. |
2009 | Методический подход к оценке качества жизни субъектов Российской Федерации | Гурбан, И. А.; Васильева, Е. В. |
2009 | Методический подход к оценке качества жизни субъектов Российской Федерации | Гурбан, И. А.; Васильева, Е. В. |
2016 | Механизм ценообразования в оптимизационной модели финансовых потоков | Тарасьев, А. А.; Гурбан, И. А.; Tarasyev, A. A.; Gurban, I. А. |
2017 | О концепции национальной системы мониторинга наркоситуации и противодействия функционированию наркорынка | Гурбан, И. А.; Gurban, I. A. |
2017 | Отдельные аспекты развития российских университетов: региональная специфика, рейтинги, формирование образовательных траекторий : монография | Агарков, Г. А.; Гурбан, И. А.; Кокшаров, В. А.; Сандлер, Д. Г.; Судакова, А. Е.; Сущенко, А. Д.; Тарасьев, А. А. |
2014 | Региональная дифференциация демографической компоненты человеческого капитала России | Гурбан, И. А.; Gurban, I. A. |
2011 | Состояние образовательного капитала как системообразующий фактор формирования человеческого капитала | Гурбан, И. А.; Крутикова, М. А.; Gurban, I. A.; Krutikova, M. A. |
2012 | Состояние образовательного капитала регионов России: анализ, проблемы и пути решения | Гурбан, И. А.; Gurban, I. A. |
2015 | Эффективность системы высшего образования региона (на примере Уральского федерального округа) | Гурбан, И. А.; Gurban, I. A. |