Please use this identifier to cite or link to this item:
http://elar.urfu.ru/handle/10995/58981
Title: | Оценка социальной эффективности стимулирования родительского труда работников предприятия: актуальность и подходы |
Other Titles: | Evaluation of social effectiveness of stimulation of the parental work of employees of the enterprise: actuality and approaches |
Authors: | Shutova, N. Шутова, Н. В. |
Issue Date: | 2018 |
Publisher: | Уральский федеральный университет |
Citation: | Шутова Н. В. Оценка социальной эффективности стимулирования родительского труда работников предприятия: актуальность и подходы / Н. В. Шутова // XXI Международная конференция памяти профессора Л. Н. Когана «Культура, личность, общество в современном мире: методология, опыт эмпирического исследования», 22-23 марта 2018 г., Екатеринбург. — Екатеринбург: УрФУ, 2018. — С. 1320-1328. |
Abstract: | Today, the state and leaders of many enterprises in our country are looking for new and non-standard ways to overcome the lack of qualitative and quantitative labor resources. At present, social programs, and in particular measures to stimulate parental labor, are considered, firstly, as an important part of the social policy of the state and business sphere, and, secondly, as one of the ways to solve the demographic problem in Russia. The article considers the evaluation of the social efficiency of stimulating the labor of enterprise employees. В настоящее время государство и руководители многих предприятий в нашей стране ищут новые и нестандартные способы преодолеть нехватку качественных и количественных трудовых ресурсов, которая по прогнозам демографов и социологов возникнет уже в ближайшее десятилетие как следствие продолжающегося демографического кризиса. Поэтому сегодня социальные программы и, в частности, мероприятия по стимулированию родительского труда рассматриваются, во-первых, как важная часть социальной политики государства и сферы бизнеса, а, во-вторых, - как один из путей решения демографической проблемы в России. В статье рассматривается оценка социальной эффективности стимулирования труда работников предприятий. |
Keywords: | PARENTAL LABOR STIMULATION OF PARENTAL LABOR SOCIAL EFFICIENCY SOCIAL EFFECTIVENESS ASSESSMENT РОДИТЕЛЬСКИЙ ТРУД СТИМУЛИРОВАНИЕ РОДИТЕЛЬСКОГО ТРУДА СОЦИАЛЬНАЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬ ОЦЕНКА СОЦИАЛЬНОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ |
URI: | http://elar.urfu.ru/handle/10995/58981 |
Conference name: | XXI Международная конференция памяти профессора Л. Н. Когана «Культура, личность, общество в современном мире: методология, опыт эмпирического исследования» |
Conference date: | 22.03.2018-23.03.2018 |
ISBN: | 978-5-91256-403-1 |
Origin: | Культура, личность, общество в современном мире: методология, опыт эмпирического исследования. — Екатеринбург, 2018 |
Appears in Collections: | Когановские чтения |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
978-5-91256-403-1_2018_140.pdf | 427,68 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.