Online training as a form of professional competence

Abstract

The paper proposes a system of measures to ensure the quality of training. The author considers the problem of employment of graduates in terms of the requirements of employers, identifies possible solutions to this problem.

В статье предлагается система мер, обеспечивающая качество подготовки специалистов. Автор рассматривает проблему трудоустройства выпускников с точки зрения требований работодателей, определяет возможные пути решения данной проблемы.