ISSN: 2310-757X
Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс:
https://elar.urfu.ru/handle/10995/142734| Название: | Overcoming Discrimination Factors in The Area of Human Resources Management In The Modern–Day Organizations |
| Авторы: | Ayeni, T. Lysenko, E. |
| Дата публикации: | 2025 |
| Издатель: | Издательство Издательский Дом «Ажур» |
| Библиографическое описание: | Ayeni T. Overcoming Discrimination Factors in The Area of Human Resources Management In The Modern–Day Organizations / T. Ayeni, E. Lysenko. — Текст : электронный // Российские регионы в фокусе перемен : сборник докладов XIX Международной конференции (Екатеринбург, 14–16 ноября 2024 г.). — Екатеринбург : Издательство Издательский Дом «Ажур», 2025. — C. 604-606. |
| Аннотация: | Discrimination factors use in today’s organizations as a yardstick for recruitment purpose serve as exploitation for job offers, this is too alarming and uncalled for, and at the same time is unacceptable, still many individuals are facing these challenges on dally basis. |
| Ключевые слова: | GENDER DISABILITY AGE RELIGION NATIONAL ORIGIN RETALIATION SEXUAL HARASSMENT |
| URI: | http://elar.urfu.ru/handle/10995/142734 |
| Конференция/семинар: | XIX Международная конференция «Российские регионы в фокусе перемен» |
| Дата конференции/семинара: | 16.11.2023-18.11.2024 |
| ISBN: | 978-5-91256-730-8 |
| Источники: | Российские регионы в фокусе перемен : сборник докладов – 2024. – Екатеринбург, 2025 |
| Располагается в коллекциях: | Междисциплинарные конференции, семинары, сборники |
Файлы этого ресурса:
| Файл | Описание | Размер | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| 978-5-91256-730-8_129.pdf | 404,21 kB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.