Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: http://elar.urfu.ru/handle/10995/133874
Полная запись метаданных
Поле DCЗначениеЯзык
dc.contributor.authorПавлова-Рыжова, Е. Р.ru
dc.contributor.authorТохтуева, В. А.ru
dc.contributor.authorЛысенко, Е. В.ru
dc.contributor.authorPavlova-Ryzhova, Ye.en
dc.contributor.authorTokhtueva, V.en
dc.contributor.authorLysenko, E.en
dc.date.accessioned2024-05-16T09:17:41Z-
dc.date.available2024-05-16T09:17:41Z-
dc.date.issued2023-
dc.identifier.citationПавлова-Рыжова Е. Р. Совершенствование социально-психологического климата в коллективе ООО «Газпром Трансгаз Екатеринбург» / Е. Р. Павлова-Рыжова, В. А. Тохтуева, Е. В. Лысенко. — Текст : электронный // Российские регионы в фокусе перемен : сборник докладов XVIII Международной конференции (Екатеринбург, 16–18 ноября 2023 г.). — Екатеринбург : Издательство Издательский Дом «Ажур», 2023. — C. 519-523.ru
dc.identifier.isbn978-5-91256-641-7-
dc.identifier.urihttp://elar.urfu.ru/handle/10995/133874-
dc.description.abstractПроблема создания и поддержания благоприятного социально-психологического климата в коллективе носит постоянный актуальный характер. Целью исследования является диагностика социально-психологического климата в подразделении ООО «Газпром Трансгаз Екатеринбург» и разработка рекомендаций по его совершенствованию. На основе проведенного анализа с использованием психолого-диагностических и социологических методов разработаны основные направления улучшения социально-психологического климата в коллективе.ru
dc.description.abstractThe problem of creating and maintaining a favorable socio-psychological climate in a team is constantly relevant. The purpose of the study is to diagnose the socio-psychological climate in the division of Gazprom Transgaz Yekaterinburg LLC and develop recommendations for its improvement. Based on the analysis carried out using psychological, diagnostic and sociological methods, the main directions for improving the socio-psychological climate in the team were developed.en
dc.format.mimetypeapplication/pdfen
dc.language.isoru
dc.publisherИздательство Издательский Дом «Ажур»ru
dc.relation.ispartofРоссийские регионы в фокусе перемен : сборник докладов. — Екатеринбург, 2023ru
dc.subjectУПРАВЛЕНИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИru
dc.subjectТРУДОВОЙ КОЛЛЕКТИВru
dc.subjectСОЦИАЛЬНО-ПСИХОЛОГИЧЕСКИЙ КЛИМАТru
dc.subjectHUMAN RESOURCE MANAGEMENTen
dc.subjectWORKFORCEen
dc.subjectSOCIO-PSYCHOLOGICAL CLIMATEen
dc.titleСовершенствование социально-психологического климата в коллективе ООО «Газпром Трансгаз Екатеринбург»ru
dc.title.alternativeImproving the Socio-Psychological Climate in the Team of Gazprom Transgaz Yekaterinburg LLCen
dc.typeArticleen
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/articleen
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionen
dc.conference.nameXVIII Международная конференция «Российские регионы в фокусе перемен»ru
dc.conference.date16.11.2023-18.11.2023-
local.description.firstpage519
local.description.lastpage523
Располагается в коллекциях:Междисциплинарные конференции, семинары, сборники

Файлы этого ресурса:
Файл Описание РазмерФормат 
978-5-91256-641-7_2023_126.pdf548,13 kBAdobe PDFПросмотреть/Открыть


Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.