Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: http://elar.urfu.ru/handle/10995/65409
Название: Эволюция правового механизма социального конструирования реальности в сфере укрепления трудовой дисциплины в индустриальном секторе советской экономики довоенных пятилеток
Другие названия: Evolution of the Soviet Labour Law in the Pre-War Period
Авторы: Белоногов, Ю. Г.
Belonogov, Y.
Дата публикации: 2018
Издатель: Издательство Уральского университета
Библиографическое описание: Белоногов Ю. Г. Эволюция правового механизма социального конструирования реальности в сфере укрепления трудовой дисциплины в индустриальном секторе советской экономики довоенных пятилеток / Ю. Г. Белоногов // Советский проект. 1917–1930-е гг.: этапы и механизмы реализации: сборник научных трудов. — Екатеринбург: Изд-во Урал. ун-та, 2018. — С. 233-240.
Аннотация: Целью статьи является применение положений теории социального конструирования реальности Т. Лукмана и П. Бергера к анализу эволюции правовой политики советской власти в сфере трудовых отношений периода индустриализации. Трудовое право неизбежно стало механизмом социального конструирования новой реальности и отражением политики властей. Рассматриваются проблемы соответствия государственной политики в сфере укрепления трудовой дисциплины и представлений работников о трудовой дисциплине; анализируются причины изменения соотношения административных и карательных методов при конструировании новой социальной реальности в сфере труда; выявляются группы факторов, влиявших на институционализацию политики в сфере ужесточения трудового законодательства. Автор делает вывод о реактивности проводимой политики, представлявшей из себя реакцию властей на постоянно изменяющееся поведение работников. Преодоление сложившихся среди рабочих представлений о труде, справедливости его оплаты, степени интенсификации труда, правах и свободах предполагало ужесточение законодательства в сфере укрепления трудовой дисциплины. Это предопределило невысокий уровень легитимности политики властей накануне Великой Отечественной войны.
The article discusses the evolution of the Soviet labour law in the industrialization period within the framework of Luckmann and Berger’s theory of the social construction of reality. The author shows that the state policy aimed at enhancing work discipline contradicted workers’ ideas of labour and just remuneration; analyzes the reasons for the shift towards the criminalization of absenteeism; and identifies the factors that resulted in the institutionalized stricter labour policy. The conclusion is drawn that this policy was the government’s reaction to the changing behavior of workers. As a result, the legitimacy of this policy was low in the pre-war period.
Ключевые слова: WORK DISCIPLINE
STAFF TURNOVER
CRIMINALIZATION OF ABSENTEEISM
КРИМИНАЛИЗАЦИЯ ТРУДОВЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ
ТРУДОВАЯ ДИСЦИПЛИНА
ТЕКУЧЕСТЬ РАБОЧЕЙ СИЛЫ
URI: http://elar.urfu.ru/handle/10995/65409
Идентификатор РИНЦ: https://elibrary.ru/item.asp?id=36545485
ISBN: 978-5-7996-2489-7
Источники: Советский проект. 1917–1930-е гг.: этапы и механизмы реализации. – Екатеринбург, 2018
Располагается в коллекциях:Публикации сотрудников

Файлы этого ресурса:
Файл Описание РазмерФормат 
978-5-7996-2489-7_2018-26.pdf253,08 kBAdobe PDFПросмотреть/Открыть


Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.