Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: http://elar.urfu.ru/handle/10995/133200
Название: ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА В СИСТЕМЕ МОТИВАЦИИ ТРУДА ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ
Другие названия: SALARY IN MOTIVATING THE PERSONAL OF ORGANIZATION
Авторы: Antropov, V. A.
Zelenskaya, L. M.
Антропов, В. А.
Зеленская, Л. М.
Дата публикации: 2009
Издатель: Institute of Economics, Ural Branch of the Russian Academy of Sciences
Институт экономики Уральского отделения РАН
Библиографическое описание: Антропов В. А. ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА В СИСТЕМЕ МОТИВАЦИИ ТРУДА ПЕРСОНАЛА ОРГАНИЗАЦИИ / В. А. Антропов, Л. М. Зеленская // Экономика региона. — 2009. — Том 4, Выпуск 5. — С. 75-81.
Аннотация: In the article generalization of theoretical approaches to motivation and the wage is presented, shown that in a basis of formation of modern salary systems the updated vision of the worker should be necessary as main element of the organization, principal view of its resources by means of which development the organization can reach more effective results of the is industrial-economic activities.
URI: http://elar.urfu.ru/handle/10995/133200
Условия доступа: info:eu-repo/semantics/openAccess
Идентификатор РИНЦ: 12995036
ISSN: 2072-6414
Источники: Экономика региона. 2009. Том 5, Выпуск 4
Располагается в коллекциях:Economy of Region

Файлы этого ресурса:
Файл Описание РазмерФормат 
2009_4_011.pdf2,12 MBAdobe PDFПросмотреть/Открыть


Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.