1. Электронный научный архив УрФУ

Просмотр коллекции по группе - По автору Лысенко, Е. В.

Перейти к: 0-9 A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z
А Б В Г Д Е Ж З И Й К Л М Н О П Р С Т У Ф Х Ц Ч Ш Щ Ъ Ы Ь Э Ю Я
или введите несколько первых букв:  
Отображение результатов 9 до 28 из 91 < назад   дальше >
Дата публикацииНазваниеАвторы
2018Gamification of personnel training as the way to integrate operational and communicative levels of managementРейес Антонио, Б.; Reyes Antonio, B.
2018Introduction of the program of high potential staff development in the Еnergostal Company, Yekaterinburg, Russian FederationПерез Лопез, М. Г.; Perez Lopez, M. G.
2018Multi-generational integration as HRM strategy for international organizationРиверо Гаска, А. К.; Rivero Gasca, A. K.
2018The organizational climate in the personal performance of the Energostal company in Yekaterinburg, Russian FederationСартильо Вазкез, Л.; Sartillo Vazquez, L.
2016The study of what Millennials students in UrFU, Russia look for in a future or current employer with the comparison with Mexican MillennialsGonzalez, Jose L. Gonzalez; Gavica, Laura D. Nunez; Lysenko E. V.; Гонсалес, Хосе Л. Гонсалес; Гавика, Лаура Д. Нуньес; Лысенко, Е. В.
2020Teachers’ attitudes towards the use of team building activities and extra tasks from the board of directors in Chinese language training centersHadj Said, A.; Хадж, Саид, А.
2020Values and shared beliefs as а key to the generation and strengthening of the work engagement in the organization: research projectGordillo Borges, M. A.; Гордильо Борхес, М. А.
2021Аnalysis of the systems thinking competency at the GUDSR Company, in Yekaterinburg, RussiaХименес Кинтеро, Я. М.; Jimenes Quintero, Y. M.
2023Анализ кадрового состава персонала и локально-нормативных актов металлургического дивизиона в контексте теории поколенийЗайчикова, Н. Р.; Лысенко, Е. В.; Zaychikova, N.; Lysenko, E.
2023Анализ реальной практики формирования кадрового резерва и путей её совершенствования в крупной металлургической компанииPrikazchikova, T.; Lysenko, E.; Приказчикова, Т. А.; Лысенко, Е. В.
2022Влияние смысла жизни и карьерной самореализации на развитие организационной среды: сравнительный анализ университетов России, Мексики, Латвии, Казахстана : магистерская диссертацияСанчез Лара, М. Э.; Sanchez Lara, M. E.
2022Внедрение инструментов управления человеческими ресурсами для повышения удовлетворенности персонала трудом в компании гражданского строительства Арам Ра-и-Курдистан : магистерская диссертацияАли, Р. Х. А.; Ali, R. H.
2023Внедрение системы удержания молодых специалистов узкой специализации в металлургической отрасли: ключевые направленияВасенькин, В. В.; Лысенко, Е. В.; Vasenkin V.; Lysenko, E.
2020Внешний HR-брендинг в интернет-среде компании гостиничного бизнесаTukashev, M. B.; Тукашев, М. Б.
2023Внешний HR-брендинг для привлечения талантливой молодежи: сравнительный анализ крупных компаний металлургической отраслиBazarbaeva, I.; Lysenko, E.; Базарбаева, И. В.; Лысенко, Е. В.
2023Востребованность SOFT SKILLS персонала как фактора успешной работыВайсилова, М. Р.; Луткова, А. В.; Лысенко, Е. В.; Челнокова, О. В.; Юнышева, А. В.; Vailsilova, M.; Lutkova, A.; Lysenko, E.; Chelnokova, O.; Yunysheva, A.
2020Востребованность и распространенность талант-менеджмента в современных электронных ресурсахMalmi, A. N.; Moskvina, A. A.; Мальми, А. Н.; Москвина, А. А.
2020Востребованность талант-менеджмента в государственных и хозяйственных организациях: сравнительный анализ государственного таможенного управления и ВСМПО-АВИСМАBoldyreva, A. S.; Demina, A. I.; Karsavina, K. S.; Kukushkina, N. V.; Болдырева, А. С.; Демина, А. И.; Каркавина, К. С.; Кукушкина, Н. В.
2020Геймификация как инструмент мотивации персонала: case UniqloBelousova, A. E.; Белоусова, А. Е.
2022Геймификация как инструмент повышения мотивации сотрудников: «лучшие практики» российских и зарубежных компанийГоршков, Н. А.; Лысенко, Е. В.; Gorshkov, N. A.; Lysenko, E. V.
Отображение результатов 9 до 28 из 91 < назад   дальше >