Please use this identifier to cite or link to this item: http://hdl.handle.net/10995/53623
Title: Особенности системы мотивации персонала и ее роль в управлении персоналом компании «Mouzenidis Travel»
Other Titles: Peculiarities of personnel motivation system and its role in the management of the company «Mouzenidis Travel»
Authors: Zaitseva, D. R.
Kondratovich, S. V.
Зайцева, Д. Р.
Кондратович, С. В.
Issue Date: 2016
Publisher: Издательство Уральского университета
Citation: Зайцева Д. Р. Особенности системы мотивации персонала и ее роль в управлении персоналом компании «Mouzenidis Travel» / Д. Р. Зайцева, С. В. Кондратович // Туризм: технологии и тренды : материалы II студенческой научно-практической конференции, Екатеринбург, 20 февраля 2016 г. — Екатеринбург : Издательство Уральского университета, 2016. — С. 191-199.
Abstract: The relevance of consideration issues of motivation aspects in modern management is becoming increasingly important. Creating well-developed systems of management of labor motivation of employees of the organization helps make optimum use of available human resources. The article considers the theoretical foundations of motivation, the results of research activities on the motivation of firm personnel, and assessment of motivation as a key to the success of the company «Mouzenidis Travel», developed proposals on improvement of activity of tourist firms, connected with the issues of personnel motivation as a major factor of effective activity of enterprise personnel.
Актуальность рассмотрения проблем мотивационных аспектов в современном менеджменте приобретает все большее значение. Создание четко разработанных систем управления трудовой мотивацией сотрудников организации способствует оптимальному использованию имеющегося кадрового потенциала. В статье рассмотрены теоретические основы мотивации, представлены результаты исследований направлений деятельности по мотивации персонала фирмы и оценки состояния мотивации как залога успешной деятельности компании «Mouzenidis Travel», разработаны предложения по совершенствованию деятельности туристской фирмы, связанными с вопросами мотивации персонала как главного фактора эффективной деятельности персонала предприятия на основе собственного практического опыта работы в данной компании.
Keywords: MOTIVATION
MOTIVATION SYSTEM
PERSONNEL MANAGEMENT
SALARY
STIMULATION OF LABOR
МОТИВАЦИЯ
СИСТЕМА МОТИВАЦИИ
УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
ОПЛАТА ТРУДА
СТИМУЛИРОВАНИЕ ТРУДА
URI: http://hdl.handle.net/10995/53623
Conference name: II студенческая научно-практическая конференция «Туризм: технологии и тренды»
Conference date: 20.02.2016
ISBN: 978-5-7996-1678-6
Origin: Туризм: технологии и тренды. — Екатеринбург, 2016
Appears in Collections:Конференции, семинары

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
ttt_2016_024.pdf607,46 kBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.